Abteilungsleiter Exportkontrolle (m/w/d)

DMG MORI ist ein weltweit führender Hersteller von hochpräzisen Werkzeugmaschinen und nachhaltigen Technologien, die am Anfang weltweiter Wertschöpfungsketten stehen. Ganzheitliche Automatisierungs- und durchgängige Digitalisierungslösungen erweitern unser Kerngeschäft mit Dreh- und Fräsmaschinen, Advanced Technologies und Additive Manufacturing. Unsere Technologie-Exzellenz bündeln wir in den Leitbranchen Aerospace, Automotive, Die & Mold sowie Medical und Semiconductor.

In der „Global One Company“ stehen rund 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in direktem Kontakt zu über 100.000 Kunden aus 55 Branchen. DMG MORI ist weltweit in 87 Ländern präsent – mit 15 Produktionswerken, 111 Vertriebs- und Servicestandorten – und treibt aktiv die Zukunftsfelder Automatisierung, Digitalisierung und Nachhaltigkeit voran.

Abteilungsleiter Exportkontrolle (m/w/d) 

Aufgabenbeschreibung

• Leitung der zugeordneten Abteilung Exportkontrolle
• Abwicklung des Imports bspw. Anforderung von Unterlagen zur Importverzollung und Kommunikation mit Zollämtern und Speditionen
• Präferenzverwaltung für Import und Export
• Erstellen und Bearbeiten von Lieferantenerklärungen und Ursprungserklärungen, Erstellen von Ausfuhrbegleitdokumenten
• Überwachung und Verwaltung des AEO (Zugelassener Wirtschaftsbeteiligter)
• Eintarifierung der Waren nach handelsstatistischen Warennummern
• Außenwirtschaftliche Beurteilung der Artikel und Abwicklung von Maschinen inkl. Schriftverkehr mit dem BAFA
• Betreuung externer Prüfungen

Bewerberprofil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen / Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Exportkontrolle, idealerweise in einem internationalen Umfeld
• Fundierte Kenntnisse der nationalen und internationalen Exportkontrollgesetze und -bestimmungen wünschenswert
• Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office Paket, vorzugsweise Erfahrung mit SAP
• Eigenständige und systematische Arbeitsweise, analytisches Denkvermögen 
• Teamfähigkeit, Durchsetzungsstärke, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

• Ein hoch motiviertes Team und ein modernes Arbeitsumfeld
• Eine selbstständige Arbeitsweise, herausfordernde Aufgaben mit großer Eigenverantwortung in einem globalen Konzern
• Eine langfristige berufliche Perspektive mit guten Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihr Engagement zu unterstützen und Ihre Stärken zu fördern

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DMG MORI Pfronten GmbH
Human Resources z.Hd. Sarah Herbst
DECKEL MAHO-Str.1, 87459 Pfronten
Tel.: +49 (0) 8363 89 3998
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